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人才輸出
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【摘要】：
人才輸出：
(1) 建立人才實訓成長檔案系統，多維度采集學員成長數據，進行全方位人才測評;對就業學員長期跟蹤回訪，了解最新用人需求，不斷改進實訓培訓體系;數據共享幫助企業準確匹配所需人才。
(2) 通過職業深造體系建立行業人才庫，通過大數據模式精準分析，制定人才畫像，旨在為行業發展發掘更多人才，為人才流動搭建平臺。